Der Einsatz moderner Kommunikationstechnologien in der Personalratsarbeit

Obwohl das Bundespersonalvertretungsgesetz die Entwicklung der modernen Kommunikationstechnologien, die zu umwälzenden Reformen in der Gesellschaft und der Verwaltung geführt haben, konsequent negiert, besteht ein großes Bedürfnis, die neuen IT-Techniken in der Personalratsarbeit einzusetzen. Der Beitrag zeigt die bestehenden Einsatzmöglichkeiten und die Probleme insbesondere bei der Durchführung der Personalratssitzungen und der Beschlussfassung auf.