Recht und Arbeit
+++ Arbeitgeber kann Nutzung elektronischer Signaturkarten verlangen +++ Sturz im Betrieb anlässlich eines privaten Telefonats ist kein Arbeitsunfall +++ Kündigung einer Schwangeren ohne Kenntnis ihrer Schwangerschaft verstößt nicht gegen das Benachteiligungsverbot +++
Lizenz: | ESV-Lizenz |
ISSN: | 2199-7349 |
Ausgabe / Jahr: | 1 / 2014 |
Veröffentlicht: | 2014-01-02 |